作者：校長

今日我想和各位分享一下我其中一位同事的惡行。那同事我叫他做西門慶。我在舊公司已和他一起工作，那時我比他早一個月入舊公司，他本是公司樓下的一個保安員。那時我公司剛成立我們的部門，而我們又十分等人用故我便叫他申請。我的老細見他算是半個自己人便聘請了他，並叫他跟我返通宵和教他做事。我初初教他的時候，每次他有錯誤我提出的時候，他一定會有藉口來解釋，如他不是做客戶服務出身，我知道是test call所以便冇跟程序來做等……及後我升了比他高級他更加變本加厲，連一些基本的工作也做不到。每日只懂幻想追女仔，和如何捉同事的錯處，其後我兩雙繼離開了舊公司。

誰也估不到在數個月後我兩竟然在同一新公司一起工作。現在的他比以前更加過份。因我們的公司放假是我們自行選擇，如有撞假的情況便同事自行協商，但西門慶卻要全世界就他一人。如他返早的話就會在星期一或假期後的第一個工作天放(在長假期後他一定是放假的)，在他返夜的話他就會以看球賽為藉口要在放星期六、日。因夜更的同事要頂我的通宵更放假他一定會以不公平為理由要其他同事頂。我們的工作是在古墓內，工作是全年365日，每日24小時分三班工作。故此交更是十分重要的，但他每一次當其他更分的同事一返到古墓 (就算該同事仍未到開工時間)，他一定立即交更然後就不做，往吸煙，去廁所等一去就大半個鐘。到他回來的時候已差不多收工，又或者在收到人客的報告後不出聲，只在電腦上入了記錄，又冇清楚列明何時要到，是否投訴call等。最離譜的就是他完全不出聲，又冇入電腦到走了之後回到家再打電話回古墓話有call要立即處理。我們曾向祖師婆婆反映他只是叫我們自行處理。

最近一次我狠狠的罵了他一頓，事由是我們的公司每一個月都要做一份報告，為確保各人都懂得怎樣做，故此每人都會做一個月，每次到西門慶的時候他都會說不記得怎樣做，我就會教他，但他一聽到我會教他，他就會叫其他同事做，好了現在大家都知道他的技倆，今個月又到他做報告，他又想說不記得但今次冇同事願意做，他只好硬著頭皮自己做。做好了他交給我去check，我發覺他做錯要他再做。他立即發脾氣大力拍打key-board。後最終都做對了，我叫他save 在磁碟內。他一開磁碟發現了有兩個空的file，便满心歡喜地以為捉到我的錯處，我一看後我便問他有冇帶腦返工，我問其他同事，連新來的同事都知是記錄而已。第二天他拿住那份報告向老細參我一本，說我不做報告要他做，他好多其事做等等。我一直未有機會見到他，如我見到的話，我一定會有好的說話給他聽。